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建筑物傾斜多少必須糾傾?關于 建筑傾斜扶正 ,不同建筑物高度的傾斜率控制指標不一樣,在地基處理相關規范中規定:(對于未驗收的新建筑物)最大不大于o.4%,但在危房鑒定規范對己驗收并使用的舊建筑,最大不大于1%,另外在其它的建筑糾傾相關規范中也有最大o.7%的規定,業主可視情況而定。
時間:2013-05-21 點擊:137
特刊編者的話 今年是公司成立第十五周年,十五載苦心孤詣,勝特作為一家高新科技企業,締造了建筑加固品牌傳奇,樹立了特種行業標桿,唱響了勝特,城市改造的先行者,建筑病害治理專家;十五載崢嶸歲月,既是一座里程碑,也是新的起跑線。站在新的歷史起點,勝特人揚起了第三次創業的風帆!我們不僅要有理想,而且要放飛夢想,更要努力的超越過去。 勝特的發展一直以變革創新為主...
時間:2013-05-17 點擊:442
一個沒有責任感的員工不會是一個稱職的員工,每個老板都很清楚自己需要什么樣的員工,哪怕你是一名做著最普通工作的平凡的員工,只要你擔當起了你的責任,你就是一個稱職的員工了。 工作中只要那些承擔責任的人,才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更多的榮譽。一個缺乏責任感的人,首先失去的是社會對你的基本認可,其次失去的是別人對你的尊重與信任。有強烈責任感的人,不僅能...
時間:2013-05-17 點擊:202
人的一生中,常做的事不外乎兩件事:一件是做人,一件是做事。而歷覽古今,縱觀中外,凡是功成名就、成就大事的大人物都是低調做人風格,因此,做人做事關鍵法則是高調做事,低調做人。 高調做事,就是不論做什么事眼光都要放遠一點,目標放高一點,并對做成這件事有足夠的信心。自信是高調做事的秘訣:信心對于做事成功者具有重要意義,成功的欲望是創造和擁有財富的源泉。不過,自信...
時間:2013-05-17 點擊:154
人的一生中,大部分時間是和工作聯系在一起的,工作是實現人生夢想或走向成功的橋梁,也是保證衣食無憂的必要條件。不是工作需要人,而是任何人都需要工作,你對工作的態度決定了你對人生的態度,你在工作中的成就決定了你人生中的成就。一個人是否勇于承擔責任,決定著其工作的好壞和事業的成敗。 企業發展到今天,擺在面前的永遠是我們無法回避的機遇和挑戰,勇于面對是種勇氣,勇于...
時間:2013-05-17 點擊:258
2012年12月31日晚,我司應邀參加了由中國人民政治協商會議廣州市白云區委員會策劃,廣州市白云區人力資源和社會保障局、廣州市白云區總工會、廣州市白云區工商業聯合會(總商會)、廣州市白云區政協經濟科技委員會聯合主辦的2012年度白云區勞動關系和諧企業授牌儀式。我作為公司代表在頒獎晚會上榮幸接受了2012年度白云區勞動關系和諧AA級企業的牌匾及證書。 當我站...
時間:2013-05-17 點擊:442
現代社會中,每個人的人生簡單的說就是工作與生活的集合,誰也離不開工作與生活這兩大主線。因此如何正確看待和處理好工作與生活的關系,事關我們每個人的生命質量。 工作,顧名思義,就是通過自己的勞動和智慧創造社會價值,收獲經濟利益的行為,是人類謀以生存發展的前提。工作一般都是以公司為平臺,以同事為主要交往人群,能帶來實現個人價值的愉悅感。生活,簡單的說,就是以家庭...
時間:2013-05-17 點擊:138
工作幾乎成了每個人生活中一個重要的環節,為了事業而工作;為了生活而工作;為了工作而工作。然而每個人抱有的工作態度不一樣,所以走出來的人生道路也就不同。 非常地喜歡那個小故事。有三個砌墻工人在砌墻,有人看到了,問其中一個工人,說:你在做什么?這個工人沒好氣地說:沒看見嗎?我在砌墻!于是他轉身問第二個人:你在做什么呢?第二個人說:我在建一幢漂亮的大樓!這個人又...
時間:2013-05-17 點擊:435
2012年我司高層領導積極相應黨的號召,在上級組織的關懷下成立了廣州市勝特建筑科技開發有限公司黨支部,使我們這些在非公有制企業工作流浪多年的黨員,有了自己的組織,找到了娘家。同時通過黨組織生活學習,悟到非公有制企業黨組織的重要性。 端正思想充分認識非公有制黨建工作的重要意義: 任何企業的發展都離不開政治的引導作用,非公有制黨建工作,即鞏固了黨的執政基礎,...
時間:2013-05-16 點擊:454
加固改造行業在我國起步較晚,屬新興行業。目前,加固市場比較混亂,加固施工隊伍魚龍混雜,良莠不齊。有資質的單位不多,有經驗、實力的單位更少。很多加固公司存在小包工頭的管理模式,辦公面積100多平米,倉庫幾十平米或根本沒有倉庫,技術管理人員配置少,業務、技術、采購、施工管理等都是集中在一、二個人身上,材料把關不嚴,質量安全控制性差,服務不到位,以次充好、偷工減料...
時間:2013-05-16 點擊:421
一個企業從最初的注冊成立到走上一個正規的、可持續發展的軌道,必須要經歷的兩個階段即完成第一次創業和第二次創業。 1、第一階段第一次創業 第一次創業是指積累資金,從表面上看相對比較簡單,以生存和利潤為導向,靠經營、市場或者技術取勝。這個階段不需要太深奧的管理理念,只要證件、人員齊備,企業就可以運作了。老板不是經營一個企業,而是統治一個企業。這時老板最累、最...
時間:2013-05-16 點擊:178
在勝特公司這樣一個科技含量高、社會知名度高的非公企業,如何加強工會建設,并通過工會組織卓有成效的工作。貫徹落實三個代表重要思想,保證企業的健康發展,這是我們工會自成立至今始終思考和探索的問題。在多年的工作實踐中,我們深深體會到,工會組織只有根據企業自身的特點開展工作,牢牢把握科技型企業科研、開發,推廣服務一體化的運行規律,把工會組織優勢和特殊作用轉化成推動企...
時間:2013-05-16 點擊:482